Commercial

Attaché(e) Commercial(e)

Apave CamerounMan

Contrat

CDI

Lieu

Man

Postuler

La candidature se fait sur le site qui publie l'offre.

Description du poste

Apave Cameroun recrute, pour le compte d'une grande entreprise multinationale opérant dans le secteur pétrolier aval, deux (02) Attachés Commerciaux spécialisés dans la gestion de réseaux de stations-service. Vous serez le lien stratégique entre la direction générale et les responsables des points de vente (qu'ils soient en gestion directe ou en location-gérance). Votre principal objectif consistera à augmenter les volumes de vente (carburants, lubrifiants, gaz) et à renforcer la profitabilité des activités complémentaires au sein de votre territoire. Missions principales : - Assurer le pilotage commercial et les ventes en supervisant la réalisation des cibles de volume, en stimulant l'activité du réseau par des opérations promotionnelles adaptées et en développant les sources de revenus additionnels (boutique, lavage automobile, maintenance, restauration, distributeurs). - Gérer l'aspect financier et les risques en maîtrisant l'exposition financière, en suivant le Besoin en Fonds de Roulement (BFR) et les encours clients, et en s'assurant du respect rigoureux des dispositions contractuelles. - Respecter les normes HSE et préserver l'image de marque en contrôlant la qualité des prestations et en garantissant l'application stricte des règles d'hygiène, de sécurité pétrolière (dépotage, stockage) et des critères environnementaux. - Développer le portefeuille et surveiller la concurrence en identifiant de nouveaux emplacements potentiels, en négociant avec les Grands Comptes (cartes carburant, accords lubrifiants) et en menant une analyse régulière du positionnement des rivaux.

Exigences

  • Diplôme d'Ingénieur ou Master (Bac+4/5) en Gestion Commerciale ou formation similaire
  • 3 à 5 ans d'expérience probante dans la vente ou l'administration de réseaux de distribution
  • Expérience antérieure dans le secteur pétrolier (avantage significatif)
  • Maîtrise du français et de l'anglais à un bon niveau (écrit et oral)
  • Permis de conduire B en validité
  • Compétences techniques et financières : analyse de comptes de résultat (P&L), gestion des marges
  • Utilisation avancée des logiciels bureautiques (Excel, Word, PowerPoint)
  • Aptitudes relationnelles : sens de l'initiative, fortes capacités de négociation, accompagnement et formation des responsables de station, gestion des différends
  • Qualités personnelles : exigence élevée, autonomie (déplacements réguliers en zone), capacité d'adaptation, éthique professionnelle exemplaire